مناقشة بناء قدرات فريق إدارة التحول الرقمي بجنوب الباطنة

ناقشت حلقة عمل نفذها مكتب محافظ جنوب الباطنة بناء قدرات فريق إدارة مشاريع التحول الرقمي، وقدمها إبراهيم بن سعيد الجابري مدرب معتمد في إدارة إجراءات العمل، واستمرت لمدة 4 أيام، تطرق من خلالها لعدد من المحاور منها المفاهيم الأساسية لإجراءات العمل وآلية توثيقها وتطويرها ومرحلة التحليل وإعادة تصميم الإجراءات واستعراض تجارب عملية لعدد من الجهات الحكومية المنفذة للتحول الرقمي، كما تم التطرق لآلية جمع المعلومات والإجراءات المتبعة لذلك، وما تحويه هذه المحاور من أهداف كتعريف المتدربين بالعناصر والمفاهيم الأساسية ذات العلاقة بإجراءات العمل، كما تم استعراض مراحل تحسين وتطوير إجراءات العمل ونماذج لرسم مخططات قيد الإجراء، وتسليط الضوء على ضرورة تعريف المتدربين بمستوى النضج في المؤسسة بمجال إجراءات العمل وتحديد مستوى التطوير المناسب، وتنمية قدرات المتدرب على توثيق إجراءات العمل وإعادة تحسينها وتطويرها، كما تم التطرق لأهمية تفعيل قدرة المتدرب على استخدام خرائط التدفق لرسم مسار الإجراء وتحديد الأدوار، والتعرف على مشاكل تدفق الإجراء والمشاكل الإدارية وتحديد الفجوات والفرص من خلالها.

حضر الحلقة الدكتور حاتم بن سالم الدوحاني المدير العام المساعد للشؤون الإدارية والمالية بمكتب المحافظ رئيس الفريق التنفيذي للتحول الرقمي بمحافظة جنوب الباطنة وعدد من المعنيين بمكتب المحافظ، ومكاتب أصحاب السعادة ولاة المحافظة